MBA FOUNDATION

MBA FOUNDATION
Подать заявку
MBA FOUNDATION
Форма обучения
Очный
О программе
Программа сформирует системное видение, комплексный подход к решению стратегических и тактических задач бизнеса, научит практическому использованию современных инструментов управления для улучшения показателей работы компании и личностного развития руководителя и собственника бизнеса. Первая ступень бизнес-образования для топ-менеджеров и собственников компаний.
Изменить парадигму вашего мышленияИзучить глобальные тренды и технологии прогнозирования будущегоУзнать о прорывных инновациях и передовых бизнес-решенияхРазработать стратегию выхода вашего бизнеса на следующий уровень

Ведущие преподаватели

Макшанов Сергей
Макшанов Сергей
Управляющий ГК «Институт Тренинга — АРБ Про»
Юрков Дмитрий Владимирович
Юрков Дмитрий Владимирович
Директор по маркетингу Корпорации «Синергия»
Фридман Александр
Фридман Александр
Эксперт по технологиям регулярного менеджмента
Коновалов Андрей
Коновалов Андрей
Эксперт по управлению командами и операционной деятельности, независимый директор ряда компаний
Сендеров Дмитрий
Сендеров Дмитрий
Маркетинговые коммуникации
Балахнин Илья
Балахнин Илья
Маркетинг: анализ рынка
Друтько Владислава
Друтько Владислава
Эксперт по лидерству и личной эффективности с опытом руководства и управления персоналом более 20 лет
Кукушкин Марк
Кукушкин Марк
Эксперт по корпоративной культуре, обучению и развитию сотрудников
Коптелов Андрей
Коптелов Андрей
Вице-президент Российского отделения международной ассоциации BPM-профессионалов
Чумак Сергей
Чумак Сергей
Международный эксперт по разработке стратегии
Антон<br> Толмаков
Антон
Толмаков
Генеральный директор и собственник бизнеса, сертифицированный консультант «Института Адизеса»
Стрелкова Зоя
Стрелкова Зоя
Финансы и инвестиции
Богданов Дмитрий
Богданов Дмитрий
Эксперт в области макроэкономических исследований, запуска стартап-проектов
Записаться на программу бизнес-образования

Программа обучения

01. Командообразование и лидерство

Стартовая часть курса направлена на отработку навыков командного взаимодействия и лидерских компетенций. На ней вы проведете диагностику своего лидерского стиля, получите новое представление о роли руководителя в управлении организационными изменениями, сформируете план развития вашей команды.                                                                  

02. Стратегическое управление в условиях изменений

В этом модуле вы освоите инструменты стратегического управления, проведете диагностику положения компании на рынке, освоите технику работы со «слабыми сигналами», заложите информационную основу вашего бизнеса и расставите базовые стратегические приоритеты.

03. Управление маркетингом. Digital маркетинг

В этом модуле вы освоите более 80 инструментов маркетинга, включая JTBD, ROMI, RDB и другие. Используя их, вы разработаете собственную стратегию по привлечению и удержанию клиентов, а также улучшите узнаваемость и восприятие своего бренда.

04. Финансовые и инвестиционные стратегии

Как добиться финансового здоровья компании, укладываться в бюджет и планировать в условиях неопределенности? Каковы правила настройки управленческого учета? Где найти новые точки роста и резервы для роста доходности вашего бизнеса? Эти и другие вопросы, связанные с финансами и инвестиционной политикой, станут предметом изучения на этом модуле.

05. Управленческая экономика. Трендвотчинг

В ходе этого модуля вы изучите природу экономических циклов и методы принятия бизнес-решений с учетом макроэкономических рисков. Узнаете, какие факторы влияют на экономический рост, разберетесь с ценообразованием на различных типах рынков, просканируете отраслевые, макро- и мегатренды, составите радар трендов для вашего бизнеса.

06. Международный бизнес - Дубай

Выездной модуль программы проходит в Дубае на базе нашего собственного кампуса. В рамках модуля участники посетят офисы локальных компаний, правительственные и культурные зоны региона, проведут встречи с предпринимателями и международными экспертами, чтобы получить представление о том, как строить бизнес за рубежом.

07. HR-стратегия. Корпоративная культура

Как создать сильную команду и достигнуть финансовых показателей с помощью HR-инструментов? Об этом вы узнаете на модуле по управлению персоналом. Вы освоите работающие технологии подбора и оценки персонала, научитесь составлять профили должностей, эффективно управлять производительностью сотрудников и корпоративной культурой.

08. Управление проектами. Разработка управленческих решений

Чтобы эффективно управлять проектами, нужно овладеть результативными практиками и инструментами. На этом модуле вы освоите традиционные и гибкие методики проектного управления, разработаете варианты стратегических проектов, составите паспорт своего проекта, научитесь принимать управленческие решения в условиях неопределенности.

09. Операционная стратегия Оптимизация бизнес-процессов

Достигнуть операционного совершенства, построить дерево целей, оптимизировать и автоматизировать бизнес-процессы и объединить все ресурсы компании для обеспечения ее конкурентоспособности. Как это сделать, преподаватели расскажут в рамках этого модуля.

10. Технологии регулярного менеджмента. Управление изменениями

Как грамотно делегировать полномочия и обеспечивать выполнение делегированной работы? Где находить источники энергии для изменений? Когда и как проводить диагностику компании? Что учитывать при реинжиниринге бизнес-архитектуры? Ответы на эти вопросы вы найдете в процессе обучения на этом модуле.

11. Инновации и цифровая трансформация. Управление продажами

Как выработать системное инновационное мышление? Какие шаблоны и цифровые модели использовать для внедрения инноваций? Изменились ли модели продаж, и что теперь надо учитывать? Об этом и не только вам предстоит узнать на этом модуле, а также по-новому взглянуть на внедрение инновационных решений в свой проект для его развития.

12. Личная эффективность руководителя

Руководитель, которому доверяют, выступает уверенно и эффектно, делает яркие презентации, умеет управлять вниманием аудитории, вести эффективную бизнес-коммуникацию, знает техники работы со стрессом. Как стать одним из тех, кто влияет на потенциальных клиентов, вы узнаете на модуле по развитию личной эффективности.

Вы получите

01
12 модулей бизнес-ориентированных дисциплин
rune
02
20 опытных экспертов с эксклюзивными лекциями
rune
03
14 месяцев обучения
rune
04
1800 академических часов
rune

Почему выбирают нас

МЫ НА РЫНКЕ БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЯ С 1988 ГОДА
01
МЫ ЕДИНСТВЕННЫЕ В РОССИИ ПОЛУЧИЛИ 7 ПРЕСТИЖНЫХ АККРЕДИТАЦИЙ AMBA
02
МЫ ОБУЧИЛИ БОЛЕЕ 50 000 ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ, УПРАВЛЕНЦЕВ И СПЕЦИАЛИСТОВ
03
МЫ ПРОВОДИМ КРУПНЕЙШИЕ SYNERGY GLOBAL FORUM И SYNERGY INSIGHT FORUM
04
МЫ ИМЕЕМ СВОЙ КАМПУС В ДУБАЕ
05
МЫ УЧИМ СБЕРБАНК РОССИИ, МЕГАФОН, ЯНДЕКС, ГАЗПРОМ, РОСНЕФТЬ, «ЛАБОРАТОРИЯ КАСПЕРСКОГО»,ЛУКОЙЛ, РОСТЕЛЕКОМ, ВТБ24
06
Записаться на программу бизнес-образования

Для кого программа

01
35%cardcard
Руководителей компаний
02
25%cardcard
Предпринимателей
03
25%cardcard
Топ-менеджеров
04
15%cardcard
Директоров направлений
download
1 минута и 6 вопросов,
чтобы узнать подходящую
профессию
Пройдите тест, чтобы узнать, на кого вам лучше учиться
школаколледжуниверситетбизнес-образованиекурсы
image
1000+программ
Образованиеhatдляhatкарьеры
Позвонить
formImg
Узнайте минимальный проходной балл
в 2025 году, оставив заявку