




HR-менеджер отвечает за все этапы работы с персоналом в компании. В его задачи входит поиск и адаптация новых сотрудников, развитие и обучение команды, мотивация персонала и формирование корпоративной культуры.


Изучите ключевые аспекты информационного менеджмента и современные технологии, лежащие в основе управления данными и информационными системами. Курс поможет понять, как ИТ поддерживают принятие управленческих решений, как устроены корпоративные системы и как оценивать их эффективность.
