Преддипломную практику студенты проходят на выпускном курсе — как и следует из названия, перед защитой диплома. Основное, что нужно сделать студенту на этом этапе — собрать и проанализировать материалы, которые станут фундаментом дипломной работы.
Где именно проходить практику, зависит от специальности и темы диплома. Можно выбрать лабораторию вашего вуза, государственное учреждение или коммерческую компанию. Например, студент, который изучает методы обучения иностранному языку, может пройти практику в языковом центре, а будущий юрист — в прокуратуре. Главное правило: место практики должно быть напрямую связано с темой диплома, чтобы вы могли собрать нужные данные.
Как правило, студенты находят место через вуз — у университетов есть договоры с подходящими организациями-партнёрами. Но можно и самостоятельно подобрать компанию.
Во время преддипломной практики студенты погружаются в профессиональную среду и выполняют задачи, связанные с темой будущей дипломной работы. Вот несколько примеров из разных сфер:
- Студент строительного университета проходит практику в проектном бюро. Знакомится с проектной документацией, выезжает на объекты, участвует в обмерах и составлении чертежей.
- Студент педагогического вуза работает в школе: посещает уроки опытных учителей, проводит фрагменты занятий, проверяет тетради, изучает классное руководство.
- Студент театрального института проходит практику в театре: участвует в репетициях, знакомится с работой цехов, помогает организовывать спектакли, наблюдает за работой режиссёров и актёров.
Не путайте её с другими видами практики:
Учебная практика обычно проходит на младших курсах. Она знакомит с основами профессии, даёт первичные навыки. Часто идёт на базе самого университета или в формате ознакомительных экскурсий на предприятия.
Производственная практика появляется на 2–3-м курсе. К этому времени студенты уже освоили базовые навыки, и их проверяют на реальных задачах. Такая практика может быть никак не связана с темой диплома.
Преддипломная практика — финальная. Её главная задача — собрать материал именно для выпускной квалификационной работы. Поэтому она напрямую привязана к теме диплома.
Все три вида практики — обязательная часть учебной программы в любом аккредитованном вузе, в том числе в Университете «Синергия». Подробнее о них — в статье «Практика в учебных заведениях: что это и как её пройти».
В этой статье расскажем, как «Синергия» и другие вузы организуют преддипломную практику и как пройти этот этап без лишних сложностей.
Что такое преддипломная практика и зачем она нужна
Итак, преддипломная практика — обязательный этап перед защитой диплома. Без успешного прохождения студента не допустят к государственной итоговой аттестации.
У такой практики две взаимосвязанные цели:
- Провести исследование. Студент собирает материалы для диплома: изучает документы, проводит наблюдения или опросы, анализирует данные. Подробнее о том, как это увязать с выпускной работой, — в статье «Как написать и защитить диплом в „Синергии“».
- Попробовать себя в деле. Теоретические знания, которые студент получил во время учёбы, проверяются на практике. Он погружается в рабочую среду, наблюдает за процессами изнутри, пробует силы в будущей профессии. Оценивает свою подготовку, учится работать в команде, принимать решения и отвечать за результат.
Проходят практику на последнем курсе, как правило, в конце второго семестра. Продолжительность — от месяца до трёх, это зависит от направления подготовки, учебного плана и специфики темы диплома. На этот период студента освобождают от аудиторных занятий.
Во время практики у студента два руководителя:
От университета. Чаще всего им становится научный руководитель студента по диплому. Он уже знает тему и может точнее сформулировать индивидуальное задание, понять, какие материалы нужны для исследования. Но руководителем может быть и другой преподаватель кафедры. В любом случае руководитель помогает сформулировать задание, консультирует по содержанию отчёта и принимает защиту практики. | От организации. Это может быть сотрудник кадровой службы, начальник цеха, руководитель лаборатории или мастерской. Он знакомит студента с рабочими процессами, помогает получить доступ к документам, контролирует выполнение задания. В конце практики подписывает дневник и составляет характеристику, где оценивает профессиональные и личные качества студента. |
Главный документ, по которому вуз оценивает практику, — отчёт. У него утверждённые структура и требования к содержанию. В процессе подготовки отчёта студенты систематизируют материалы, делают расчёты, расшифровывают интервью, строят таблицы и графики, выявляют закономерности, формулируют предварительные выводы.
Кроме отчёта, студент заполняет дневник практики. Подробнее о том, что должно быть в этих документах, рассказали в последнем разделе статьи.
Очники-бюджетники без академических долгов продолжают получать государственную стипендию во время преддипломной практики.
Кроме того, компания или учреждение, которые приняли студента, могут оплатить практику. Это возможно, если организация:
- Предлагает студенту оплачиваемую стажировку, предварительно согласованную с вузом в качестве преддипломной практики. Для этого содержание стажировки должно соответствовать программе практики и теме диплома.
- Заключает со студентом срочный трудовой договор на вакантную должность, которая соответствует содержанию практики.
В этих случаях оплачивают практику по тем условиям, о которых договорились студент и организация. В любом случае практику необходимо документально оформить по правилам университета.
Где проходят преддипломную практику
Вузы предлагают несколько вариантов для прохождения практики — выбор зависит от специальности и исследовательских интересов студента. Перечислим основные варианты, которые существуют в «Синергии» и других российских вузах:
- Практика на базе вуза. Некоторые специальности позволяют пройти практику прямо в университете. Например, если изучаете химию, биологию или физику, базой может стать научная лаборатория факультета с реактивами, приборами и установками. А будущие программисты и инженеры нередко проходят практику в компьютерной студии или студенческом конструкторском бюро — также при вузе.
Чтобы выбрать этот вариант, обратитесь на свою кафедру или к научному руководителю диплома. Уточните, можно ли пройти практику в учебных лабораториях или подразделениях университета. - Базы практики, с которыми у вуза есть договоры. У каждой кафедры есть список организаций, с которыми заключены официальные соглашения о практике. Так студенты всегда могут выбрать место, где работают специалисты их профиля. Например, для будущих педагогов это школы и детские сады, для юристов — суды, прокуратура, юридические консультации, для экономистов — банки, налоговые инспекции, бухгалтерии предприятий.
Запросите такой список на кафедре или у научного руководителя диплома, выберите подходящую организацию и договоритесь с ней. Часто руководитель сам предлагает конкретное место. - Компании — партнёры вуза. Крупные университеты, включая «Синергию», активно развивают партнёрские программы с работодателями. Это компании, которые заинтересованы в подготовке квалифицированных сотрудников.
Здесь преддипломная практика часто строится как полноценная стажировка с элементами наставничества. Студенты погружаются в реальные рабочие процессы с первого дня и выполняют задачи, которые потом войдут в портфолио. Такая практика даёт шанс получить предложение о работе ещё до защиты диплома.
Изучите информацию на сайте университета в разделе «Партнёры» или обратитесь в центр карьеры за консультацией по стажировкам. Например, центр карьеры «Синергии» сотрудничает со множеством топовых компаний и ежегодно помогает студентам находить места для практики и стажировок. Подробнее — по ссылке. - Самостоятельный поиск. Этот вариант выбирают те, кто уже работает или имеет выход на конкретную организацию через знакомых. Вы можете договориться с руководством компании, где трудитесь, или обратиться в организацию, которая интересна вам как потенциальное место будущей работы.
Важное условие: деятельность организации должна быть связана с темой диплома. Если вы изучаете химию и пишете диплом о свойствах полимеров, практика в офисе не подойдёт. Руководитель практики от университета вправе не утвердить такое место.
Чтобы устроиться, получите от организации гарантийное письмо или предварительное согласие. Затем принесите её данные на кафедру, чтобы вам подготовили направление на практику. - Государственные и муниципальные учреждения. Отдельная категория — органы власти, бюджетные организации, учреждения культуры, здравоохранения, образования. Для студентов гуманитарных и социальных специальностей это часто самый ценный опыт.
Администрации районов, библиотеки, музеи, поликлиники, школы, центры социального обслуживания — все они могут стать местом практики, если дипломная работа связана с государственным управлением, социологией, политологией или социальной сферой.
Уточните на кафедре, заключены ли договоры о практике с такими учреждениями. Если нет — договоритесь самостоятельно и принесите подтверждение на кафедру. - Собственный бизнес. Редкий, но возможный вариант. Если вы официально зарегистрированы как индивидуальный предприниматель или являетесь соучредителем стартапа, практику можно проходить там. В этом случае вы одновременно выступаете и в роли практиканта, и в роли руководителя от организации. Документы оформляются стандартно, но подписывает их сам предприниматель — то есть вы.
Подготовьте документы, подтверждающие статус ИП или соучредителя, и обратитесь на кафедру для согласования.
Справка
Студенты Университета «Синергия» могут проходить практику в компаниях Корпорации «Синергия». Их более 50 — в сферах образования, культуры, спорта, интернет-маркетинга, ивент-менеджмента.
Узнавайте подробности в Центре поддержки и развития студентов «Синергии».
Как мы уже сказали, главный критерий при выборе места практики — соответствие теме диплома. Прежде чем договариваться с организацией или соглашаться на предложение кафедры, задайте себе вопрос: смогу ли я здесь собрать материалы для своей выпускной работы? Если да — вариант подходит. Если нет — ищите дальше. Обратите внимание: поиск может занять время, так что начните заниматься им заранее.
В следующем разделе увидите, как проходит практика, на примере условного студента. Персонаж вымышленный, но все условия реалистичны.
Как проходит преддипломная практика: разбираем на примере
Знакомьтесь: это Алексей, выпускник факультета менеджмента. Тема его диплома «Совершенствование системы мотивации персонала».
Алексей выбрал место для практики из списка кафедры — крупную торговую сеть с большим штатом сотрудников. Тема диплома связана с деятельностью таких компаний, а значит, эта сеть — отличный вариант для исследования. Здесь можно получить уникальные данные непосредственно от работников — увидеть, как в реальности устроена система их мотивации.
Собирать информацию Алексей решил такими способами:
- изучить локальные нормативные акты — приказы руководства, должностные инструкции;
- проанализировать кадровые показатели — например, из каких параметров складывается зарплата;
- опросить сотрудников: узнать их мнение о системе мотивации, собрать предложения, что можно улучшить;
- пронаблюдать за рабочими процессами — как деятельность работников выглядит в реальности, с какими трудностями они сталкиваются.
Посмотрим, что у него получилось за месяц, на который была рассчитана преддипломная практика.
Первая неделя: знакомство и включение в среду
В офисе торговой сети Алексея встречает руководитель практики от организации — начальник отдела персонала Елена Викторовна. Она проводит короткую экскурсию, показывает, где сидят сотрудники, где можно работать с документами, знакомит с коллегами. Алексею выделяют рабочее место и выдают временный пропуск.
Первые два дня Алексей изучает документы: устав, штатное расписание, положение об оплате труда. Делает выписки: какие бывают премии, как часто пересматривают оклады, есть ли надбавки за стаж. В обед ходит в столовую вместе с сотрудниками, слушает их разговоры, присматривается к общей атмосфере.
К концу недели Елена Викторовна поручает ему разобрать личные дела сотрудников — нужно проверить, у всех ли есть подписи в личных карточках. Работа скучная, но полезная: Алексей видит реальные документы, запоминает фамилии и должности, понимает структуру компании.
Вторая неделя: первые самостоятельные действия
На второй неделе Алексей начинает опрашивать сотрудников. Елена Викторовна предупреждает коллег, что студент будет подходить с вопросами, и просит отнестись с пониманием.
Кто-то отвечает быстро и нехотя, кто-то, наоборот, готов поговорить. В процессе Алексей заполняет типовые анкеты-опросники, а всю дополнительную информацию заносит в отдельный блокнот — это будущие цитаты для диплома.
Параллельно Алексей просит у бухгалтерии обезличенные данные по зарплате, чтобы посчитать средние показатели.
Третья неделя: погружение в проблему
К третьей неделе Алексей начинает понимать конкретные проблемы компании. Так, из опроса выясняется, что молодые продавцы уходят через полгода-год, потому что нет перспектив роста. При этом в документах фирмы написано, что есть программа наставничества, но по факту она не работает.
Алексей обсуждает свои наблюдения с Еленой Викторовной. Она подтверждает: проблема действительно существует, на совещаниях этот вопрос уже поднимался, но системного решения пока не найдено.
Для дипломного исследования такая ситуация — ценный материал. Он позволит не только описать существующее положение дел, но и предложить конкретные действия и способы решения.
На этой неделе он также собирает данные по текучке кадров за последние два года, строит таблицы в Excel.
Четвёртая неделя: оформление отчёта и завершающие процедуры
Алексей продолжает работать, параллельно систематизируя собранные материалы и готовя итоговый документ — отчёт по практике. Подробно о нём и других документах рассказываем в последнем разделе статьи.
Руководитель от организации по просьбе студента может уточнить отдельные факты или показатели, которые приведены в отчёте. Но содержательная часть документа — ответственность самого студента. Проверять и оценивать отчёт будет руководитель от вуза.
В последние дни Алексей оформляет у Елены Викторовны:
- Дневник практики — руководитель ставит подписи за каждый день работы и заверяет печатью организации. Дневник Алексей заполнял в конце каждого рабочего дня.
- Отзыв-характеристику — Елена Викторовна составляет документ, где оценивает отношение Алексея к работе, уровень подготовки, освоенные навыки и качество выполнения индивидуального задания. Отзыв тоже заверяют подписью руководителя и печатью организации.
Успешная практика и положительный отзыв могут стать первым шагом к тому, чтобы устроиться на работу в ту же организацию. Многие компании присматриваются к перспективным практикантам и приглашают их сразу после защиты диплома.
Вы увидели типичный сценарий практики для многих студентов. Конечно, в зависимости от специальности детали будут меняться: химик будет работать в лаборатории, учитель — вести уроки, журналист — готовить сюжеты. Но общая логика остаётся неизменной.
Программы обучения
1271
Как и любой другой элемент учебного плана, преддипломная практика имеет официальный статус. Плохие результаты — это академическая задолженность. К ней относятся:
- Неудовлетворительная оценка за отчёт — придётся его доработать и пересдать.
- Непрохождение практики — если студент пропустил её без уважительной причины или не выполнил индивидуальное задание. В таком случае практику нужно проходить заново.
По закону студент имеет право на две пересдачи — это правило работает и для экзаменов, и для практики. Первая пересдача обычно проводится тому же преподавателю, вторая — с участием комиссии. Конкретный порядок устанавливают сами вузы.
Перенести практику можно, если есть уважительная причина и она подтверждается документами: болезнь, семейные обстоятельства, чрезвычайная ситуация.
Как защитить отчёт по практике
Защита отчёта перед руководителем от университета — финальный этап преддипломной практики.
К этому моменту на кафедру нужно сдать полный пакет документов:
- отчёт, подписанный руководителем от организации;
- дневник практики с ежедневными отметками и подписями;
- отзыв-характеристику от организации.
Без этих бумаг к защите не допустят.
Защита практики чаще всего проходит в формате беседы с руководителем от университета. Иногда собирают комиссию из двух‑трёх преподавателей. В некоторых вузах нужно подготовить короткую презентацию или раздаточный материал с основными результатами. Лучше уточнить требования на своей кафедре заранее.
Во время защиты нужно рассказать:
- где проходили практику: название организации, сфера деятельности;
- что сделали за четыре недели;
- какие материалы собрали и как они пригодятся в дипломе;
- какие проблемы удалось выявить.
На итоговую оценку за практику влияют оформление и содержание отчёта, отзыв от организации и то, как прошла защита.
Если всё прошло успешно, студента допускают к государственной итоговой аттестации. Впереди написание и защита дипломной работы. Подробнее об этом этапе — читайте в нашей статье.
Список документов по практике
Во время практики нужно оформить несколько обязательных документов. Часть из них выдают на кафедре, другие студент готовит сам.
Разберём всё по порядку — от направления на практику до отчёта:
Направление на практику. Это официальный бланк вуза с подписью декана вашего факультета и печатью. В нём указаны данные студента, сроки практики и название организации. Направление передают руководителю от организации — он видит, что студент направлен вузом официально.
Методические указания. Буклет или файл, где подробно расписано, как оформлять отчёт, какие разделы в нём должны быть и как всё должно выглядеть. Требования к оформлению бывают жёсткими: конкретный шрифт, размер, отступы.
Индивидуальное задание. Его составляет руководитель практики от вуза и утверждает заведующий кафедрой. В документе прописаны тема диплома и перечень вопросов, которые нужно изучить. В нашем примере про Алексея это: «проанализировать структуру штата организации», «оценить действующую систему оплаты труда».
| Что сделать | Срок выполнения | Отметка о выполнении |
| Изучить организационную структуру предприятия, составить схему | Первая неделя | |
| Провести анализ кадрового состава (возраст, стаж, образование) | Первая неделя | |
| Ознакомиться с положением об оплате труда и премировании | Вторая неделя | |
| Провести опрос сотрудников об удовлетворённости системой мотивации | Вторая неделя | |
| Собрать данные для расчёта показателей текучести кадров | Третья неделя | |
| Подготовить проект отчёта и согласовать с руководителем | Четвёртая неделя |
Графу «Отметка о выполнении» заполняет руководитель практики от организации. Это официальное подтверждение, что студент сделал всё по плану.
Дневник практики. Подтверждает, что студент находился в организации и выполнял задачи. Обычно это готовая брошюра или распечатанный бланк с графами для ежедневных записей.
Записи лучше делать в конце каждого рабочего дня. Описания должны быть подробными — просто «работал с документами» не подойдёт.
| Дата | Выполненная работа | Примечания | Подпись руководителя |
| 11 марта | Изучал организационную структуру предприятия, составил схему. Продолжил анализ положения об оплате труда, выявил виды премирования. Ознакомился с коллективным договором | Схема согласована с руководителем | |
| 12 марта | Приступил к разбору личных дел сотрудников (проверка подписей в личных карточках). Одновременно знакомился с составом персонала: должности, стаж, образование. Вёл учёт для будущего анализа | Работа с документацией отдела кадров | |
| 15 марта | Составил анкету для опроса сотрудников: 10 вопросов об удовлетворённости системой мотивации. Согласовал с руководителем. Начал опрос в отделе продаж | Опрос анонимный, данные обезличены | |
| 16 марта | Продолжил опрос в отделе закупок и бухгалтерии. Обработал первые результаты, занёс в Excel. Выявил предварительную проблему: молодые сотрудники отмечают отсутствие перспектив | Обсудил результаты с руководителем |
Руководитель от организации должен ставить подпись в дневнике в конце каждого дня. Без этого дневник не зачтут.
Договор между университетом и организацией. Если учреждение или фирма не входят в базу вуза, нужен отдельный договор. Его заключают между университетом и организацией. Для этого студент приносит на кафедру реквизиты места, где проходит практику.
Отчёт по практике. Это главный документ. По нему руководитель от университета оценивает результаты практики. В отличие от дневника, где студент делает записи про каждый день, отчёт — связный текст, который обобщает всю проделанную работу.
Любой отчёт по преддипломной практике, независимо от специальности, включает такие разделы:
| Раздел | Что писать |
| Введение | Цель практики, задачи из индивидуального задания, объект и предмет изучения, методы сбора информации |
| Основная часть | Делится на главы или разделы. В первой — характеристика организации: структура, виды деятельности, основные показатели. Во второй — анализ по теме диплома. Здесь как раз нужно использовать материалы, собранные на практике |
| Заключение | Коротко: что удалось сделать и какие материалы собраны для диплома |
| Список литературы | Сюда входят не только учебники, но и внутренние документы организации, с которыми работал студент |
| Приложения | Объёмные материалы: схемы, таблицы, образцы анкет, копии документов |
Готовый отчёт нужно сдать на кафедру в течение нескольких дней после завершения практики. Документ подписывают студент и руководитель от организации. Если вуз этого требует, на отчёте дополнительно ставят печать.
Кратко
- Преддипломная практика в «Синергии» проходит так же, как и в других вузах. Дело в том, что Университет «Синергия» — аккредитованный государством вуз, а значит, работает по общим правилам.
- Преддипломная практика — это сбор материалов для диплома. Студенты проходят её на выпускном курсе, без неё к защите диплома не допустят.
- Место практики должно быть связано с темой выпускной работы. Выбирать можно из базы вуза, самостоятельно или через партнёров университета. Главное — чтобы там можно было собрать данные для исследования.
- Главные документы: дневник с ежедневными записями и подписью руководителя от организации, отзыв-характеристика от организации и отчёт по практике. Без них к защите не допустят.
- Отчёт пишут постепенно, по мере выполнения заданий. После практики его нужно защитить перед руководителем от университета или комиссией.
- Успешная практика — это не только допуск к диплому. Часто это шанс получить предложение о работе ещё до окончания учёбы.
Читайте также:
