Среди регулярных активностей, которые факультет менеджмента Университета «Синергия» реализует совместно со своими отраслевыми партнёрами, обращает на себя внимание интересный формат индустриального тура. Такая поездка группы студентов на площадку компании-партнёра предполагает ознакомление с бизнес-процессами и деловое общение с экспертами. Как правило, в ходе встречи раскрывается информация о практике и стажировках, которые студенты могут пройти в компании.
Недавно в рамках очередного индустриального тура студенты 3 курса профиля «Управление человеческими ресурсами» посетили офис компании Antal Talent, являющейся партнёром факультета менеджмента. Это ведущая рекрутинговая компания в России, которая специализируется на подборе персонала среднего и высшего управленческих звеньев в различных профессиональных областях и отраслях экономики. Antal Talent имеет более 10 офисов по всему миру. Её главная штаб-квартира находится в Лондоне.
Индустриальный тур был интегрирован в процесс освоения дисциплины «Современные технологии оценки персонала». В ходе встречи студенты узнали историю компании и особенности ее деятельности, а также осмотрели её офис. Перед ребятами выступили главный HR-директор и главный специалист по подбору персонала, которые пригласили студентов пройти практику с возможным трудоустройством в компании.
Хочется выразить благодарность нашему партнёру за отличную подготовку к встрече, интересную подачу материала и прекрасное умение выстроить коммуникацию со студентами и заинтересовать их. Ребята с радостью приобщились к практике, и в речи представителей компании-партнёра вихрем проносились полезные рекомендации в плане саморазвития. Спикерам принимающей стороны удалось поднести как на ладони информацию о специфике своей работы, поэтому даже такое неоглядное море, как HR-сфера, словно открылось до дна.
Это был один из тех моментов, когда чувствуешь, что прямо сейчас получаешь полезные знания и закладываешь базу будущих свершений, а по телу пробегает магнетический ток. И надо похвалить студентов: они старались усвоить все лайфхаки, советы и полезные факты, обращая пытливый взор на каждый аспект, который раскрывали спикеры компании-партнёра. И если ранее какие-то связанные с HR-сферой вопросы виделись ребятам расплывчатыми, то теперь им удалось понять их яснее.
Если вы находитесь на этапе выбора вуза и хотите, чтобы ваши учебные будни проходили интересно, ждём вас на факультете менеджмента!
Подробнее о наших программах обучения можно узнать на сайте.
